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KiTa St. Martin, Piestport-Niederemmel

Hauswirtschaftskraft (w/m/d)

Wir sind ein katholischer anerkannter freier Träger der Jugendhilfe in der Großregion Trier. Für unsere aktuell 151 KiTas sind wir ständig auf der Suche nach gut ausgebildeten und motivierten Fachkräften, die Teil unseres Teams werden möchten.

 

Für unsere KiTa St. Martin in Piesport-Niederemmel (80 Plätze für Kinder von 1 Jahr bis zum Schuleintritt) suchen wir ab dem 01.09.2021 eine

 

Hauswirtschaftskraft (w/m/d)
20 Stunden/Woche | unbefristet

Was wir Ihnen bieten:

  • Vereinbarkeit & Flexibilität
  • sinnerfülltes & selbstbestimmtes Arbeiten
  • regelmäßige Qualifizierung & persönliche Weiterentwicklung
  • transparentes Gehalt & attraktive Altersvorsorge
  • umfassende Einarbeitungskonzepte
  • Unterstützung und Begleitung durch Netzwerkarbeit
  • betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
  • partizipativer Führungsstil
  • werteorientiertes Qualitätsmanagement
  • betriebliches Wiedereingliederungs-Management (BEM)
  • aktive Mitarbeitervertretung (MAV)

Hier finden Sie weitere Informationen zur KiTa sowie über uns als Arbeitgeber.

Welche Eigenschaften uns wichtig sind:

  • Begeisterungsfähigkeit & Freude an der Arbeit mit Kindern
  • Spaß an der Zubereitung kindgerechter Speisen
  • Zuverlässigkeit & Teamgeist
  • Aufgeschlossenheit & Kritikfähigkeit
  • Selbstständigkeit & Organisationsfähigkeit
  • Engagement & Motivation

Was Sie sonst noch mitbringen sollten:

  • Ausbildung z.B. als Hauswirtschafter/in, Koch/Köchin oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Lebensmittel oder Berufserfahrung im hauswirtschaftlichen Bereich
  • planvolles & nachhaltiges Wirtschaften
  • Gestaltung abwechslungsreicher Speisepläne mit gesunden und regionalen Produkten
  • Flexibilität & Einbeziehung der Wünsche der Kinder
  • Bereitschaft sich Kenntnisse über gängige Hygienevorschriften, Infektionsschutz und Allergenverordnung anzueignen
  • Bereitschaft zur vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Kollegen/innen und Eltern
  • grundsätzliche Identifikation mit den Unternehmenszielen
  • christlich orientierte Wertevorstellung

Die Vergütung richtet sich nach der Kirchlichen Arbeits-und Vergütungsordnung (KAVO) für das Bistum Trier. Für das Dienstverhältnis gilt darüber hinaus die Grundordnung des kirchlichen Dienstes im Rahmen kirchlicher Arbeitsverhältnisse und das Rahmenschutzkonzept zur Prävention von sexualisierter Gewalt in katholischen Kindertageseinrichtungen des Bistums Trier.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (bevorzugt per Email) an:

Katholische KiTa gGmbH Trier

Gesamteinrichtung Mittelmosel

Alberostraße 10 | 54516 Wittlich-Bombogen

mittelmosel-bks@kita-ggmbh-trier.de

Ansprechpartner: Karl Federmann

Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Bitte verzichten sie aus diesem Grund auf Bewerbungsmappen o.ä.

Datum der Ausschreibung: 08.07.2021